CAS Betriebliche Gesundheitsförderung

Gesunde Mitarbeitende sind zufriedene und effiziente Arbeitskräfte. Fühlen sich Mitarbeitende am Arbeitsplatz gestresst oder unzufrieden, führt das langfristig zu Leistungseinbussen und krankheitsbedingten Absenzen im Betrieb. Der Auftrag der betrieblichen Gesundheitsförderung besteht darin den Mitarbeitenden einen gesunden Arbeitsplatz zu schaffen.

In diesem CAS lernen Sie Analyse-Instrumente anzuwenden und gesundheitsförderliche Massnahmen in der betrieblichen Arbeits- und Organisationsgestaltung wie Life-Domain Balance (früher Work-Life Balance), Verbesserung der Gesundheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz, Arbeitsmotivation, Absenzen-Management und Case-Management zu planen, zu implementieren und zu evaluieren sowie nachhaltig zu verankern. Der Bedarf an Fachkräften in der betrieblichen Gesundheitsförderung steigt stetig und dieses Weiterbildungsangebot ist geeignet für Personen aus dem Gesundheits-, Bildungs-, Sozial-, Verwaltungs-, Qualitäts-, Personal- und Betriebsbereich.

Certificate of Advanced Studies in Betriebliche Gesundheitsförderung

Als einzige Fachhochschule der Schweiz bietet die FFHS alle Studiengänge im Blended Learning-Modell an. Diese innovative Ausbildungsform kombiniert die Vorteile des E-Learning mit jenen des traditionellen Unterrichts – für grösste zeitliche Flexibilität.

Das Studium an der FFHS besteht aus:

• 80% Selbststudium unterstützt durch unsere Online-Lernplattform
• 20% Face-to-Face-Unterricht im FFHS-Campus in Zürich oder Bern (Präsenzunterricht findet alle zwei Wochen am Samstag statt)

Dr. Rosmarie Clara
Studiengangsleiterin
Telefon +41 44 512 09 71 

studienberatung@ffhs.ch
Tel: +41 44 512 09 76